Ольга Сергіївна Улянченко
Років досвіду: 5
Категорії клієнтів: Індивідуальні клієнти, Підлітки, Організації
Низька самооцінка та невпевненість у собі; особистісні кризи та розвиток; труднощі у міжособистісних стосунках; конфлікт…
Пошук спеціаліста
Років досвіду: 5
Категорії клієнтів: Індивідуальні клієнти, Підлітки, Організації
Низька самооцінка та невпевненість у собі; особистісні кризи та розвиток; труднощі у міжособистісних стосунках; конфлікт…
Років досвіду: 16
Категорії клієнтів: Індивідуальні клієнти, Родини, Організації
Підтримка клієнтів у розвитку усвідомленості, особистісного зростання та гармонізації стосунків через гештальт-підхід. Д…
Цей спеціаліст працює на стику психотерапії та менеджменту. Він допомагає вирішувати внутрішні конфлікти в командах, супроводжує компанію під час реструктуризацій чи криз, допомагає впроваджувати зміни без супротиву працівників та розробляє системи профілактики професійного вигорання.
Для лідерів бізнес-психолог може бути незалежним ментором та коучем. Спеціаліст допомагає розвинути soft skills, пропрацювати синдром самозванця, навчитися екологічно делегувати повноваження, справлятися з високим рівнем стресу та приймати складні управлінські рішення в умовах невизначеності.
Робота може будуватися у різних форматах залежно від потреб бізнесу: індивідуальні сесії для ключових співробітників, командні фасилітаційні сесії, тренінги з психологічної стійкості, а також аудит корпоративної культури компанії.
Для розподілених команд добре підходить пакет онлайн-підтримки. Він може включати регулярні вебінари на тему ментального здоров’я, доступ співробітників до індивідуальних онлайн-консультацій за рахунок компанії, а також онлайн-медіацію у разі гострих міжособистісних конфліктів у робочих чатах.